企业定制工作服如何才能做到合体率达到100%呢?企业定制工作服，是为了员工穿上工作服后能合体合身，以更好的精神面料迎接工作，同时更好的展现企业形象。那么工作服定制公司如何才能保证工作服定制合体率达到100%呢?跟随小编一起来了解。

1、练好内功

首先必须是专业的量体师，量体师必须接受过专业院校的学习或者培训，能够独立完成工作服个体的尺寸测量;另外量体师必须要经验丰富，对客户行业特点、岗位特点、人体的各部位特点与侧重有很好的把握。

2、了解客户

了解客户，针对不同体型的客户，如何测量才更精准。一个公司员工的人员组成、部门特点、男女比例、年龄构成、岗位特点等等，都会影响到工作服定制的偏好，研究的越透彻测量尺寸就会越准确。

3、分析维度

对于测量维度的分析是能有技术含量的工作，体现一个工作服厂家水平的高低。拿到客户资料后，首先就要看清楚客户需求：是西服套装、还是衬衫、工程夹克或者是中式服装等等，然后马上确定测量维度，就是该种类的服装必要的测量几个部位就可以完成测量，身高、体重、胸围、中腰、衣上、裤长、臀围、中档等等部分，并不是所有服装都需要全部测量，这里只确定必要的就可以，否则就会影响量体与制作的效率，也说明一个公司的不专业。

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4、归号对接

把必须的维度测量完成后，及时整理归档、归号，然后与制作车间交接数据，这里的归号也可以量体师与车间技术负责人一起做，这样会降低交接的误差，绝对杜绝交接过程中的人为失误。

我们遇到过这类的问题，量体师归完号就完事大吉直接把量体单数据丢给车间，车间抓住数据就开始剪裁制作，导致一些问题等到制作完成才发现，耽误了工期影响了客户，因此我们及时总结创造了一套简单实用的流程，保证了数据交接工作的万无一失。